Técnico RRHH (TEST)

Sector / specialization : Human Ressources
annonce-number : 4747
Country : Spain
29/01/24

ADMINISTRACION DE PERSONAL Y NOMINA

  • Gestión diaria del control de presencia.
  • Seguimiento de bajas de enfermedad, ausencias, maternidades, accidentes de trabajo y control de los correspondientes documentos justificativos de las mismas.
  • Seguimiento y control de días de vacaciones y libre disposición.
  • Mantenimiento de los expedientes físicos de los trabajadores y gestión de las modificaciones de los ficheros de personal.
  • Envía al proveedor de nómina las incidencias de nóminas, verifica la nómina mensual previo al pago, ordena el pago, distribuye los recibos de nómina.
  • Realiza los informes de costes mensuales y anuales.
  • Realiza los reportes mensuales de plantilla, absentismo, horas extras…
  • Gestión Personal ETT: gestiona la solicitud de personal ETT al proveedor externo, gestiona los vencimientos de contrato y las facturas mensuales.
  • Realiza las acogidas del personal de nueva incorporación.

RELACIONES LABORALES

  • Atención a las consultas de los trabajadores.
  • Vela por el cumplimiento de las leyes, procedimientos y convenio colectivo.
  • Apoya a la Dirección de Recursos Humanos en la gestión de los conflictos individuales o colectivos con la preparación de documentación o elementos necesarios para el litigio.

FORMACION

  • Colabora en el despliegue del Plan de formación tanto en la búsqueda de proveedores, organización de las acciones formativas, seguimiento y evaluación de la eficacia de las mismas. Gestiones con Fundae.

 

Job description

  • Formación: Grado en ADE/RRLL/Ciencias del Trabajo o similar.
  • Experiencia mínima de 3 años en posición similar, preferiblemente en entorno industrial/planta productiva.
  • Altos conocimientos de administración laboral.
  • Inglés muy valorable.
  • Pensamos en un perfil orientado a mejora continua, con enfoque a personas, buenas dotes de comunicación y resolutivo.

Otras competencias:

  • Trabajo en equipo.
  • Alta capacidad de adaptación.
  • Alto nivel de compromiso

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